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신규 채용시 교육 8H
과정소개
1. 산업안전보건법 시행규칙에서 정하는 교육 내용
- ○ 산업안전 및 사고 예방에 관한 사항
- ○ 산업보건 및 직업병 예방에 관한 사항
- ○ 위험성 평가에 관한 사항
- ○ 산업안전보건법령 및 산업재해보상보험 제도에 관한 사항
- ○ 직무스트레스 예방 및 관리에 관한 사항
- ○ 직장 내 괴롭힘, 고객의 폭언 등으로 인한 건강장해 예방 및 관리에 관한 사항
- ○ 기계 · 기구의 위험성과 작업의 순서 및 동선에 관한 사항
- ○ 작업 개시 및 점검에 관한 사항
- ○ 정리정돈 및 청소에 관한 사항
- ○ 사고 발생 시 긴급조치에 관한 사항
- ○ 물질안전보건자료(MSDS)에 관한 사항
2. 신규입사자로서 알아야할 기본 지식 및 업무
학습목표
1. 신규채용자로서 알아야할 산업안전보건법 전반에 대해 학습할 수 있다.
2. 산업안전 및 사고 예방에 관한 사항을 학습하고 이를 업무 특성에 맞게 적용할 수 있다.
2. 산업안전 및 사고 예방에 관한 사항을 학습하고 이를 업무 특성에 맞게 적용할 수 있다.
교육대상
사업장에서 새로 채용된 신규 입사자
수료기준
| 평가기준 | 진도율 | 진행단계평가 | 진행단계평가 | 진행단계평가 | 진행단계평가 | 진행단계평가 | 진행단계평가 | 진행단계평가 | 진행단계평가 | 총점 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 반영비율 | 20% | 10% | 10% | 10% | 10% | 10% | 10% | 10% | 10% | 100점 |
| 이수(과락)기준 | 100% | 65점/100점 | 65점/100점 | 65점/100점 | 65점/100점 | 65점/100점 | 65점/100점 | 65점/100점 | 65점/100점 | 70점 |
※ 수료기준은 각 평가항목의 점수가 수료기준 점수 이상이고 총점이 70점 이상이어야 합니다.
집체교육의 경우 출석여부만 반영됩니다.
집체교육의 경우 출석여부만 반영됩니다.
| 차시 | 강의명 |
|---|---|
| 1차시 | 산업안전보건법의 이해 |
| 2차시 | 산업재해보상보험제도의 이해 |
| 3차시 | 감정노동의 이해와 직장 내 괴롭힘 |
| 4차시 | 위험성평가와 안전 (1) |
| 5차시 | 일반작업 안전수칙 |
| 6차시 | 직무스트레스의 이해와 안전 |
| 7차시 | 산업보건 및 직업병예방 |
| 8차시 | (신규) 작업장 정리정돈과 MSDS의 이해 |
